معرفی و دانلود کتاب روابط انسانی در سازمان های آموزشی حمیدرضا حاتمی ۲۶۱ صفحه PDF 📙

سایت جزوه پرو دانلود فایل پی دی اف کتاب روابط انسانی در سازمان های آموزشی حمیدرضا حاتمی ۲۶۱ صفحه PDF 📙 را با بهترین کیفیت و به صورت کامل برای شما عزیزان قرار داده است. کتاب روابط انسانی در سازمان‌های آموزشی، نوشته حمیدرضا حاتمی و محمدرضا سرمدی، از مجموعه کتاب‌ های آموزشی دانشگاه پیام نور در رشته علوم تربیتی است. با سایت جزوه پروژه برای ادامه مطالب همراه باشید.

کتاب روابط انسانی در سازمان های آموزشی حمیدرضا حاتمی

درباره نویسنده

دکتر محمدرضا سرمدی، عضو هیات علمی دانشگاه پیام نور و سردبیر در فصلنامه فناوری و دانش پژوهی در تعلیم و تربیت و هیات تحریریه در فصلنامه علمی مطالعات مدیریت و رهبری در سازمان های آموزشی و مدیر مسئول در فصلنامه پژوهش در یادگیری آموزشگاهی و مجازی بوده و دارای ۶۰ مقاله کنفرانسی و ۱۴۲ مقاله ژورنالی در مجلات داخل کشور هستند. طی ۲۵ سال با ۳۶ پژوهشگر مختلف همکاری مستقیم علمی داشته که بیشترین همکاری وی با مهران فرج اللهی در انتشار ۴۲ مقاله علمی بوده است.

خرید کتاب روابط انسانی در سازمان های آموزشی حمیدرضا حاتمی

هدف کتاب

این کتاب با هدف بررسی روابط انسانی در سازمان‌ های آموزشی و توسط حمیدرضا حاتمی و محمدرضا سرمدی، به رشته ی تحریر درآمده و جهت تدریس در  دانشگاه پیام نور در رشته علوم تربیتی است.

دانلود کتاب روابط انسانی در سازمان های آموزشی حمیدرضا حاتمی

تشریح فصول کتاب

در فصل اول کتاب، ابتدا به بررسی جایگاه و نقش انسان از نظر فلاسفه و اسلام پرداخته شده و سپس سیر تحولی مدیریت روابط انسانی در سازمان‌ های آموزشی از منظر اندیشمندان علم مدیریت از گذشته تا حال مورد بررسی قرار گرفته است. در فصل دومِ کتاب به بررسی ساختار روابط انسانی در مدیریت و نقش مدیریت در روابط انسانی پرداخته شده است که در این فصل ضمن بررسی مفاهیم روابط انسانی و تفاوت آن با رفتار سازمانی، اصول و شاخص‌ های روابط انسانی، روابط انسانی و رهبری و مدیریت مورد بررسی قرار گرفته است.

کتاب روابط انسانی در سازمان های آموزشی حمیدرضا حاتمی PDF پی دی اف

تشریح فصول کتاب

در فصل سوم کتاب به ارتباطات، اهمیت و ماهیت آن پرداخته‌ ایم که نقش ارتباطات و موانع و غایت‌های حاصل از آن و انواع ارتباطات بررسی گردیده است. فصل چهارم کتاب شامل انواع تئوری‌ ها و نظریه‌ های کلاسیک، نئوکلاسیک و تئوری‌ های جدید است. فصل پنجم کتاب به بررسی انواع تئوری‌ ها در مدیریت آموزشی پرداخته شده است که شامل تئوری‌ های رسمی و انواع آن، تئوری‌ های مردم سالار، سیاسی، ذهنی، ابهامی، فرهنگی و نقد و بررسی آن می‌باشد.

در انتها می‌ توانید برای اطلاعات بیشتر کتاب هنر حاضر جوابی و طنازی پاتریک کینگ  را مطالعه کنید. 

فهرست مطالب کتاب روابط انسانی در سازمان های آموزشی حمیدرضا حاتمی :

فصل اول: تاریخچه پیدایش و تکامل روابط انسانی

فصل دوم: ساختار روابط انسانی در مدیریت و نقش مدیریت در روابط انسانی

فصل سوم: ارتباطات، اهمیت و ماهیت آن

و …

فصل دهم: اخلاق و روابط انسانی در مدیریت از منظر اسلام